Annons

Visita och HRF överens om utbildning under permittering

zoom Bra för både företaget och den anställde, säger Peter Thomelius, utbildnings- och HR-chef på Visita, om Vistas nya avtal med HRF. Foto: Colourbox
Bra för både företaget och den anställde, säger Peter Thomelius, utbildnings- och HR-chef på Visita, om Vistas nya avtal med HRF. Foto: Colourbox
NYHETER. Visita och HRF har ingått ett nytt avtal som gör det möjligt för anställda att utbildas och valideras under korttidspermitteringen.
Annons

Det nya avtalet mellan Visita och Hotell- och restaurangfacket, HRF, innebär att arbetsgivare kan kompetensutveckla eller validera sin personal som är korttidspermitterad.

– Det är bra både för företaget och den anställde att bygga på med kompetens som ökar anställningsbarheten och flexibiliteten, säger Peter Thomelius, utbildnings- och HR-chef på Visita.

Enligt det nya avtalet måste arbetsgivare som vill kompetensutveckla eller validera sina anställda under permitteringstiden först teckna ett lokalt avtal.

– Avtalet gäller såväl företagsintern som extern utbildning, säger Peter Thomelius.

Tältet som kan bli sommarens marginalförstärkare

Tältet som kan bli sommarens marginalförstärkare

Glampingkonceptet blir alltmer populärt och inte undra på det. ”Med ett riktigt bra glampingtält känns det som att sova under bar himmel”, säger Ulf Waldekrantz, som representerar Nordisk på den svenska marknaden...